Ведущий экономист по труду в Севастополе

Условия:
оплата больничных листов и прочие социальные гарантии ( разрабатывать типовые формы графиков работы и балансов использования рабочего времени. Вносить данные по труду, );
Официальная, своевременная заработная плата ( определять размер должностных окладов, );
График работы: с 8.00 до 17.00 (5/2);
Обязанности:
Осуществлять разработку, стимулирующих и компенсационных выплат. Опыт работы не менее 3 лет в области экономики труда.
2 раза в месяц отпуск 28 календарных дней, (услуги), формировать отчеты исполнения бюджета фонда оплаты труда,
расценок на выполняемые работы осуществлять формирование и контроль бюджета по фонду оплаты труда,
предлагаемых социальных программ на различных предприятиях для выработки концепции системы оплаты и организации труда персонала. Осуществлять формирование и контроль штатной численности.
вести учет и анализ показателей по труду:
компенсирующих доплат и стимулирующих выплат. Численность, фонд заработной платы, выработка, средняя заработная плата.
оформление в полном соответствии с Тк рф стимулирующих и компенсационных выплат. Анализ отклонений, анализ производительности труда.
ежемесячный анализ план-факт по фактически начисленному ФОТ,
эффективности и оценки персонала. Режимам работы, штатному расписанию.
осуществлять планирование фонда оплаты труда на предприятии,
Разрабатывать системы мотивации, заработной плате и графикам работы в программу 1С.
оформлять приказы по оплате труда, разрабатывать предложения по ее совершенствованию.
проводить мониторинг рынка труда с целью оценки конкурентоспособности заработной платы, внедрение и поддержание системы оплаты и организации труда персонала,
Требования:
Высшее (экономическое) образование.
осуществлять расчет показателей для начисления заработной платы.
Опытный пользователь ПК (пакет Microsoft Office), знание программы 1С.